São Paulo – A economia brasileira deixa de gerar R$ 1,08 trilhão todos os anos por inadequações no processo de aprendizado ao longo da vida profissional. O dado faz parte do estudo “Perdidos na Transição”, divulgado pela multinacional de educação Pearson.
O levantamento avaliou seis países e os estados norte-americanos da Califórnia e de Nova York. Entre as regiões analisadas, o Brasil registrou a maior perda proporcional: 9,19% do Produto Interno Bruto (PIB) estimado para 2024.
Comparativo internacional
Além do percentual brasileiro, a pesquisa estimou perdas equivalentes a:
- Califórnia: 4,86% do PIB;
- Canadá: 4,76% do PIB;
- Estados Unidos: 4,04% do PIB;
- Nova York: 3,92% do PIB.
Transição entre empregos pesa mais
No Brasil, o maior impacto vem da mudança de um trabalho para outro, responsável por R$ 701 bilhões — 65% do total perdido. Segundo a Pearson, o trabalhador demora em média 42 semanas para conseguir nova colocação. No Canadá, essa espera é de 18 semanas; no Reino Unido, 32.
A consultoria calcula que, se o intervalo entre demissões e contratações caísse 20%, a economia poderia ganhar R$ 140 bilhões por ano.
Risco de automação
A automação responde por R$ 241 bilhões (22%) das perdas anuais brasileiras. O estudo indica que 32% dos postos de trabalho no país têm alto risco de serem substituídos por tecnologia, proporção superior à verificada na Austrália (26%) e nos Estados Unidos (22%).
Jovens fora do trabalho e da escola
Outro alerta da pesquisa é o grupo de jovens entre 18 e 24 anos que não estudam nem trabalham — cerca de um quinto da população nessa faixa etária. Para Cinthia Nespoli, CEO da Pearson no Brasil, investir na capacitação desse público é essencial para reduzir o hiato entre oferta e demanda de mão de obra.
Recomendações
O relatório aponta duas prioridades para formuladores de políticas públicas: combater o desemprego estrutural, por meio de programas de recolocação e requalificação, e antecipar medidas para lidar com a automação antes que ela se torne a principal fonte de disrupção.
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Perdas bilionárias por transições de trabalho reforçam a necessidade de acelerar programas de capacitação e reduzir o tempo de recolocação. Acompanhe nossas atualizações e saiba como essas mudanças podem afetar suas finanças pessoais.
Com informações de CNN Brasil
